Asesor de Ventas: Oportunidades de Empleo y Desarrollo Profesional

Asesor de Ventas: Oportunidades de Empleo y Desarrollo Profesional

Asesor de Ventas

Requisitos:

Educación y Experiencia: Se solicita haber completado el bachillerato y contar con al menos dos años de experiencia en ventas o atención al cliente. La experiencia en funciones similares es fundamental para abordar adecuadamente las responsabilidades del puesto.
Edad y Habilidades: Se buscan candidatos entre 18 y 52 años con excelente comunicación verbal y habilidades de negociación, esenciales para interactuar eficazmente con clientes y cerrar ventas exitosas.
Otros Requisitos: La posición demanda una actitud positiva y la capacidad de adaptarse a un entorno dinámico enfocado en resultados. El trabajo se llevará a cabo en Machala, ofreciendo soluciones en financiamiento vehicular e inmobiliario.

Principales Funciones:

Gestión de Clientes: Manejarás una cartera de clientes, proporcionando atención personalizada y seguimiento para asegurar su satisfacción y lealtad.
Atención Post-Venta: Brindarás soporte post-venta, resolviendo inquietudes y problemas tras la compra, asegurando que los clientes puedan utilizar nuestros productos y servicios de manera efectiva.
Actividades Comerciales Diarias: Realizarás gestiones comerciales diarias como prospectar nuevos clientes, cerrar ventas y cumplir con los objetivos establecidos, ofreciendo asesoramiento adaptado a las necesidades de cada cliente.

Beneficios:

Uniformes y Equipos: Proporcionamos uniformes y una línea celular para facilitar tu trabajo y mantener una imagen profesional.
Capacitación y Desarrollo: Ofrecemos formación continua y una certificación avalada para respaldar tu experiencia en ventas y atención al cliente.
Salario Competitivo: Disfrutarás de un salario mensual de $460, acorde a tu desempeño y experiencia, con la posibilidad de formar parte de una empresa líder en financiamiento vehicular e inmobiliario.

Asesor Comercial: Repuestos de Automóviles y Ventas de Llantas

Requisitos:

Experiencia en el Sector Automotriz: Se requiere un mínimo de dos años en ventas en el sector automotriz, especialmente en llantas, aceites y accesorios para vehículos. Se valora la experiencia en ventas en frío.
Educación y Transporte: Es necesario tener educación técnica o profesional y disponer de un medio de transporte propio (preferiblemente un vehículo) para realizar visitas a clientes y gestionar ventas.
Disponibilidad Horaria: El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados medio día, con flexibilidad para adaptarse a las demandas del rol.

Principales Funciones:

Ventas y Atención al Cliente: Realizarás ventas de llantas y accesorios, y crearás relaciones con nuevos clientes, gestionando ventas directas y cobros.
Gestión de Clientes: Identificarás oportunidades de negocio, realizarás visitas comerciales y fomentarás relaciones duraderas con clientes actuales y potenciales.
Ventas en Frío: Contactarás clientes potenciales que no han mostrado interés previo y convertirás estas oportunidades en ventas efectivas.

Beneficios:

Salario y Comisiones: Ofrecemos un salario base de $500 mensuales más comisiones basadas en el desempeño, permitiendo incrementar tus ingresos según los resultados de ventas.
Horario Laboral: Tendrás un horario estructurado con tiempo libre durante los fines de semana, equilibrando tu vida profesional y personal.
Oportunidad de Crecimiento: Formarás parte de una compañía destacada en el sector automotriz, con posibilidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico.

Asesora Comercial

Requisitos:

Experiencia en Ventas: Buscamos una mujer con experiencia en ventas, dominio de técnicas comerciales y habilidades de negociación. La experiencia en el sector es crucial para abordar eficientemente oportunidades de venta.
Vehículo Propio: Es esencial que la candidata posea un vehículo propio para realizar visitas a clientes y gestionar ventas.
Disponibilidad y Presentación: Se requiere buena presencia y disponibilidad inmediata para integrarse al equipo, representando adecuadamente a la empresa.

Principales Funciones:

Gestión de Ventas y Atención al Cliente: Manejarás el proceso de ventas desde la captación hasta la finalización, brindando atención personalizada y gestionando oportunidades de venta.
Promoción de Proyectos: Trabajarás con un portafolio de proyectos, presentando ofertas y beneficios a clientes, adaptando las propuestas a sus necesidades.
Generación de Comisiones: Ofreceremos atractivas comisiones basadas en el rendimiento, incentivando el aumento de ventas mensuales.

Beneficios:

Compensación Atractiva: Sueldo mensual de $460 más comisiones, con la posibilidad de incrementar tus ingresos según el desempeño.
Formación Continua y Crecimiento: Proporcionamos capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
Amplio Portafolio de Proyectos: Dispondrás de un portafolio diverso para adaptar las ofertas a las necesidades de cada cliente.

Asesor Técnico Comercial

Requisitos:

Formación Académica y Experiencia: Título en Ingeniería Electromecánica, Mecánica, Eléctrica, Electrónica o campos relacionados, con al menos dos años de experiencia en ventas en el sector Oil&Gas o industrial.
Habilidades Técnicas y de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación, negociación y persuasión, competencia en Microsoft Office y software de gestión.
Conocimientos Específicos y Disponibilidad: Valorable experiencia con procesos industriales, integración de sistemas de control y protocolos de comunicación. Disponibilidad para viajar y familiaridad con software CRM y herramientas de análisis de ventas.

Principales Funciones:

Gestión y Expansión de Cuentas: Manejarás y expandirás cuentas existentes, generando nuevas oportunidades de negocio y desarrollando estrategias de ventas.
Investigación y Desarrollo de Negocios: Realizarás estudios de mercado y construirás relaciones sólidas con clientes, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones efectivas.
Colaboración y Participación en Eventos: Colaborarás con equipos multifuncionales y asistirás a eventos del sector para generar clientes potenciales y establecer redes de contactos.

Beneficios:

Salario Competitivo y Estabilidad: Ofrecemos un contrato indefinido con un salario competitivo y beneficios adicionales basados en el desempeño.
Oportunidades de Crecimiento y Desarrollo: Acceso a capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico.
Ambiente de Trabajo Dinámico: Trabajarás en un entorno colaborativo y asistirás a eventos del sector, exponiéndote a importantes clientes y proyectos relevantes.

Asesor de Ventas Académico / Presencial

Requisitos:

Experiencia y Formación: Al menos seis meses de experiencia en ventas consultivas, preferiblemente en el ámbito académico. Se valoran estudios técnicos o universitarios.
Ubicación y Disponibilidad: Residencia en Quito y flexibilidad para trabajar en turnos fijos (matutino o vespertino) con una hora de descanso.
Habilidades y Conocimientos: Competencias en Microsoft Excel y CRM, con habilidades sólidas en ventas y manejo de herramientas digitales.

Principales Funciones:

Gestión de Prospectos: Contactarás prospectos para identificar sus necesidades educativas y ofrecer programas académicos adecuados.
Alcance de Metas: Superarás metas comerciales establecidas para los programas académicos, desarrollando estrategias efectivas de ventas.
Apoyo y Asesoramiento: Ofrecerás asesoramiento personalizado a prospectos y colaborarás con el equipo para optimizar procesos de admisión.

Beneficios:

Contrato y Remuneración: Contrato desde el primer día con una remuneración fija más comisiones e incentivos basados en el desempeño.
Horario Fijo y Flexibilidad: Turnos fijos que proporcionan estabilidad y facilidad para la planificación personal.
Beneficios Educativos: Acceso a una beca de hasta el 100% para estudios en nuestra universidad, permitiendo continuar tu formación sin costo adicional.

Asesores de Ventas en Quito (Turno Matutino/Vespertino)

Requisitos:

Experiencia y Educación: Se requiere al menos seis meses en ventas consultivas, con preferencia en ventas académicas. Estudios técnicos o universitarios son valorados.
Ubicación y Disponibilidad: Residencia en Quito y flexibilidad para trabajar en turnos fijos (matutino o vespertino), con una hora de descanso.
Habilidades y Conocimientos: Experiencia en call centers y habilidades en gestión de ventas y CRM. Capacidad para identificar necesidades educativas y ofrecer soluciones.

Principales Funciones:

Contactar Prospectos: Realizarás llamadas para identificar necesidades educativas y ofrecer programas académicos adecuados.
Alcanzar Metas Comerciales: Superarás metas comerciales mediante estrategias efectivas de ventas.
Atención y Seguimiento: Brindarás asesoramiento y realizarás seguimiento para asegurar la conversión de prospectos en estudiantes.

Beneficios:

Contrato y Remuneración: Contrato laboral desde el primer día con una remuneración fija más un esquema de comisiones e incentivos.
Horarios Fijos: Turnos fijos que proporcionan estabilidad en tu rutina laboral.
Beneficios Educativos y Sociales: Beca de hasta el 100% para estudios en nuestra universidad y beneficios sociales de ley.

Promotor/a Asesor de Venta

Requisitos:

Experiencia y Educación: Educación técnica o profesional con al menos un año de experiencia en ventas o asesoría comercial. Se valoran habilidades en gestión de ventas y comunicación efectiva.
Perfil Personal: Personas a partir de 25 años, con excelente presencia profesional, extrovertidas, responsables y con habilidad para comunicar. Deben ser capaces de gestionar carteras de clientes y cumplir presupuestos mensuales.
Modalidad de Trabajo: Flexibilidad para trabajar de manera presencial o remota, adaptándose a las necesidades del puesto.

Principales Funciones:

Gestión de Cartera de Clientes: Expandir y mantener una cartera de clientes, identificando oportunidades de venta y asegurando una relación continua.
Asesoría de Servicios: Brindarás asesoramiento sobre los servicios ofrecidos, ayudando a los clientes a tomar decisiones informadas.
Cumplimiento de Objetivos: Alcanzarás y superarás los presupuestos de ventas mensuales mediante estrategias efectivas y seguimiento continuo.

Beneficios:

Compensación y Contrato: Salario mensual de $500 con un contrato por tiempo indefinido, asegurando estabilidad laboral.
Flexibilidad Laboral: Opción de trabajar de manera presencial o remota, proporcionando equilibrio entre ambos entornos laborales.
Desarrollo Profesional: Ambiente de desarrollo continuo con oportunidades para mejorar habilidades profesionales.

Promotor/a Asesor de Venta (Viajes)

Requisitos:

Habilidades y Disponibilidad: Fuerte orientación comercial, excelente habilidad de comunicación y negociación. Disponibilidad para viajar 15 días fuera de la ciudad.
Actitud y Aprendizaje: Alta predisposición para aprender y adaptarse a nuevas estrategias y técnicas de ventas.
Modalidad y Jornada: Tiempo completo con contrato por obra, proporcionando estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro del equipo.

Principales Funciones:

Estrategia Comercial y Ventas: Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar objetivos comerciales, identificando oportunidades de negocio.
Viajes y Representación: Viajarás frecuentemente para representar a la empresa, estableciendo relaciones comerciales y manteniendo contacto con clientes.
Capacitación y Retroalimentación: Participarás en sesiones de capacitación y recibirás retroalimentación para mejorar continuamente tus habilidades de ventas.

Beneficios:

Compensación y Contrato: Contrato por obra con jornada completa, incluyendo viáticos, comisiones y beneficios adicionales del IESS.
Capacitación Continua: Apoyo con capacitación y retroalimentación para el desarrollo profesional.
Estabilidad y Crecimiento: Estabilidad laboral mediante un esquema de compensación competitivo y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.